ナーシング スキル 日本 版。 ナーシングスキル

電子リソース情報: 【解消しました】ナーシング・スキル日本版へのアクセス不具合(2018年7月30日)について

ナーシング スキル 日本 版

安西典子 看護師長(兼任)• この米国版のノウハウとコンテンツを活用するとともに、東大病院が監修して、このほど日本の看護ニーズに基づく日本版を開発・製作した。 15 5. 製品・商品の搬出では、出荷、コンテナ詰め、輸送車両への積み込み等を行う。 学外からの来訪実績• 仕事を一日の流れの例でみると、出勤後に作業服に着替え原材料の搬入を行い、所定の場所に運び込みを行う。 時間・場所・場面を選ばず活用可能 スマートフォンやタブレットからもアクセス可能です。 。 看護技術を根拠と視覚で学習可能 根拠や注意点も詳細に記載された手順と動画を用いて、確かな自己学習を実現します。

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学研ナーシングスキル(ログイン画面・日本版・ログインできない時の対処法・料金・テストの答え・施設コード検索・動画が見れない・チェックリスト・セーフティープラス)

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(工事中)• 研修や委員会の事前視聴に活用し知識を深めています 松江赤十字病院 左:副看護部長 内部 孝子 様 右:教育研修推進室看護師長 岩本 美紀 様 多様な学習の機会を提供し、自己研鑽を積むことを目的に、平成28年度に学研ナーシングサポートを導入しました。 21 エルゼビア・ジャパン株式会社 ナーシング・スキル日本版カスタマーサポート ver. 時代に合った学習・教育環境を提案 インターネットがつながれば施設外(スマートフォンやタブレットから)でもアクセスできます。 エルゼビア・ジャパン株式会社 ナーシング・スキル日本版カスタマーサポート ver. 施設コード検索もできます。 0 TEL: 0120-965-546 E-mail: <P-2> ナーシング・スキル日本版 利用ガイド「利用者ツール編」 1. コンテンツを編集・追加することが可能なため手順以外のマニュアル類を一元管理できます。 履歴の確認方法は簡単です。

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ナーシング・スキル日本版の利用について(学内・学外共通)

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見学されたい方向けコンテンツ• MyOPACにログインできない・学内認証用アカウントを持っていない ご所属のメディアセンター・図書室へお越しください• 0 TEL: 0120-965-546 E-mail: <P-13> ナーシング・スキル日本版 利用ガイド「利用者ツール編」 ができます。 工場内で原材料の搬入や製品・商品の搬出、各種機械の清掃や燃料の補給、廃棄物分別、構内清掃など各種作業を行う。 000」を公開しました。 0 TEL: 0120-965-546 E-mail: <P-18> ナーシング・スキル日本版 利用ガイド「利用者ツール編」 6. 充実したコンテンツと機能 1.最新情報がいつでもウェブ上に 院内からはもちろん、自宅からでも参照することができ、離職中の現場感覚維持にも役立ちます。 シミュレーションセンターとは?• 体験セミナー例(工事中)• また、この認証に対応している電子ジャーナルやデータベース等を一度ログインしておくと、ブラウザを閉じるまで認証が継続するので、対応している他のサービスを使った場合、IDとパスワードを再度入力する必要なく利用できます。 一連の作業が終了すると、工場内の所定の場所の清掃を開始する。

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ナーシング・スキル日本版

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0 TEL: 0120-965-546 E-mail: <P-17> ナーシング・スキル日本版 利用ガイド「利用者ツール編」 5. 学研ナーシングスキルにログインすれば、テストの答えや受講履歴を振り返ることができます。 一度ログインすると、ブラウザに設定が残ることがあります。 見学例(工事中)• 拒否をクリックした場合、シボレス認証サービスを利用しての学外から電子リソース利用は不可となります。 3 2. エルゼビアジャパン:ナーシングスキル ホームページ 手順 映像 気管内挿管中の口腔ケア 閉鎖式吸引 臥床患者の清拭・シーツ交換. 渡井恵 看護師長(兼任)• キャリアアップ支援ツール ナーシングスキル 当院では、ナーシングスキル日本版を導入しています。 先輩のアドバイス(工事中)• センターのコンセプト• 院内認定制度 インジェクション(注射)ナース・糖尿病支援ナース・緩和支援ナースなど 60時間以上の学習が、院内認定資格につながります。 「同意方法の選択」欄にて、ご自身が同意できる範囲を選び、「同意」ボタンをクリックしてください。

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キャリアアップ

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工場内外の清掃の仕事をすることもある。 0 TEL: 0120-965-546 E-mail: <P-22>. 実習病院の指導者と手順・チェックリストを共有することで、指導・評価基準を一致させることができます。 新人看護職員の方や他院での経験がある看護職員の方が、当院の看護技術をスムーズに習得し、安全に適切に実践できるよう、集合研修や部署教育で活用しています。 病院における活用• 000)、施設のコンテンツ管理者が施設内で、新バ ージョン「1. 看護手順の更新・マニュアル整備の 稼働を削減 コンテンツは定期的にアップデートされるため、看護手順更新の稼働を削減します。 また、正規版では手順やチェック項目の内容を細かに 編集・カスタマイズすることも可能となっております。 アクセス• 高齢者や育児等との両立をめざす主婦等が多い職場もある。

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なお、 無料トライアルの利用は2010年3月末までとなっております(延長いたしました)。 ページ上部右側の「ログイン」をクリックします。 同システムでは、厚生労働省の看護技術到達度ガイドラインなどにある129手技に加え、病院や看護教育機関での利用を想定して、習得度を確認できるテスト機能や利用者が独自に看護技術情報を追加・変更できるカスタマイズ機能も持たせた。 臨床での指導以外に自己学習できる機会を提供することで、看護師のスキル向上に役立てています。 看護補助者教育など院内多職種でご利用いただけ、復職支援、医療安全、感染対策の学習ツールとしてもご利用いただけます。

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職業詳細

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各手技などは病院または教育機関のインターネット経由で閲覧する。 ファイル自体は動画でも通常のプレイヤーに関連付けされていないのでは?• ナーシング・スキル日本版のサイトにアクセスします。 学研ナーシングサポートは、専門分野の学習からライフステージに応じた活用ができます。 賃金は、正社員は月給制、パート等は時給制が一般的である。 いずれにしても工場の形態、規模等により仕事内容は千差万別である。

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院外研修 看護専門職として各自が自己申告し、看護協会関連および看護系学会主催の研修など 院外の教育研修に参加できるよう支援しています。 クリニカルラダーとe-ラーニング併用で看護実践能力向上をめざす シミズ病院グループ医療法人 清仁会 総看護部長 大嶋 清子 様 シミズ病院グループは、急性期から在宅医療において幅広い分野を担っています。 ) 各サービスにログインするときには、ユーザID 等の情報がサービス提供者のサーバに送信されることがあります。 小貫友美(事務)• そのため効率性が良く、現場に集合しなくても勉強ができるのがメリットです。 オンライン環境があれば、必要な時に、いつでも標準的な看護手順について、その根拠や留意点、実際に行っている映像なども含めて確認することができます。 エルゼビア・ジャパン株式会社 ナーシング・スキル日本版カスタマーサポート ver. ここでは、そんな学研ナーシングスキルのログイン画面や日本版の切り替え、ログインできない時の対処法や料金、動画が見れない場合の対処法、チェックリストやセーフティプラス、施設コード検索、テストの答えの確認方法についてご説明します。 病院職員の方へ• 閲覧可能な内容 気管内吸引、バイタルサイン測定など、それぞれの手技に対し、• センターの利用方法• エルゼビア・ジャパン株式会社 ナーシング・スキル日本版カスタマーサポート ver. 動画が見れない時の理由は? セーフティプラスや学研ナーシングスキルは、動画から学ぶことができるオンラインツールですが、動画が見れない時はどうすればいいでしょうか。

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